皆さん、こんにちは！
社員インタビュー第14回では、前回に引き続き、システムインテグレーション事業部で活躍するエンジニアをご紹介します。
今回ご紹介するのは、エヌ・エイ・シー・ケアに新卒入社し、現在3年目を迎え活躍するOさんです。
新卒入社後、着実に経験を積み、現在はAIを活用した新サービス開発にも携わっているOさんの業務内容や、
これまでの歩みをぜひご覧ください！
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Oさん
【自己紹介と入社のきっかけ】
◆入社年
株式会社エヌ・エイ・シー・ケアに、2024年新卒として入社しました。
◆大学での専攻分野：教育学部
◆役職：一般社員
◆職種：システムエンジニア
◆プロジェクトポジション：設計、開発、テスト
◆エヌ・エイ・シー・ケアに入社を決めた理由を教えてください
就職活動を進める中で、技術力や事業内容はもちろん重視していましたが、
それ以上に「どんな人たちと働くのか」「どんな雰囲気の中で仕事ができるのか」という点を大切にしていました。
実際に面接や会社説明会で社員の方々と接する中で、フラットで温かい雰囲気や、
チームワークを大切にする文化が強く印象に残りました。
特に、部署の垣根を超えてコミュニケーションが活発で、
年次や役職に関係なく意見を言い合える環境があること、そして何より皆さんが楽しそうに仕事の話をしている姿を見て、
ここでなら安心して自分らしく働けそうだと感じました。
技術的にも成長できそうな環境だと感じましたが、それ以上に「人」が決め手だったと思います。
【仕事内容とやりがい】
◆現在の業務内容を教えてください
現在は、社内のAIを活用した新サービスの設計・開発を担当しています。
ゼロからの立ち上げフェーズのため、要件定義やアーキテクチャ設計、
技術選定（使用する言語・フレームワークなど）まで一貫して検討し、実装まで行っています。
具体的には、以下のような業務に携わっています。
•要件整理
•AIモデルの選定・検証・チューニング
•バックエンド／フロントエンドの設計・開発
•API設計および外部サービス連携
•処理精度やパフォーマンスの改善
•社内関係部署との調整やフィードバック反映
特に、最新のAI技術を活用した処理ロジックの設計や実装は非常に刺激的で、
日々新しい知見を得ながら取り組んでいます。
AIの特性を理解したうえで最適な形に落とし込むプロセスは難しさもありますが、
その分大きなやりがいを感じています。
また、技術選定から自ら主導できる環境のため、自身のアイデアを直接サービスに反映できる点も魅力です。
まだ形になっていないからこそ、試行錯誤の連続ではありますが、
その分、自分の考えや工夫がダイレクトにサービス設計に反映される点に大きなやりがいを感じています。
◆1日の業務のスケジュールを簡単に教えてください
8:50 出社、業務開始準備
9:00 朝会
9:10 メールとスケジュールの確認
9:15 プログラム開発
10:00 打ち合わせ
11:00プログラム開発
12:30 昼休
13:30 テスト・バグ修正
15:00 資料作成
16:30 夕会
18:00 退社
◆業務で使用している言語を教えてください
一番使用している言語は Java です。
社内の他プロジェクトでは主にJavaを用いた開発を行っており、
バックエンド実装や既存システムの保守・改修などを担当しています。
これまでの業務経験としても、最も長く扱っている言語になります。
2番目が Pythonです。
現在参画しているAI活用プロジェクトではPythonの使用頻度が高く、
AI関連処理の実装や検証、データ処理、モデル連携などを中心に担当しています。
本プロジェクトにおいては、実質的に最も多く使用している言語です。
3番目がC#です。
主にアプリケーション側の機能実装や既存システムとの連携部分で使用しています。
◆入社後、どのように仕事を覚えていきましたか
入社後の3か月間は外部研修に参加し、データベース言語やプログラミング言語の基礎、
さらにプロジェクトの進め方や開発工程について体系的に学びました。
技術面だけでなく、チーム開発における役割やコミュニケーションの重要性なども理解することができ、
実務に入る前の土台を築く期間となりました。
その後はOJTに移行し、実際のプロジェクトに参画しました。
主な業務は、自社製品である健康管理システム「Be Health（ビーヘルス）」のカスタマイズ機能の開発です。
企業ごとに異なるニーズに対応できるよう、既存機能の改修や追加開発を担当しました。
最初は影響範囲の比較的小さい部分から任せていただき、
設計内容の確認やコードレビューを通じてフィードバックを受けながら理解を深めていきました。
実務の中で疑問点を解消しながら段階的に担当範囲を広げていくことで、
知識だけでなく実践的なスキルを身につけることができたと感じています。
研修で基礎を固め、その後のOJTで実践を重ねることで、着実に業務を覚えていきました。
◆入社したばかりの頃と今の自分での変化や成長があれば教えてください
入社当初は未経験からのスタートで、プログラミングの知識もほとんどなく、
特にロジックを理解するうえで必要となる数学的な考え方に苦手意識がありました。
そのため、「自分にできるのか」という不安が大きく、自信を持てない状態でした。
しかし、基礎文法の理解や簡単な処理の実装など、
最小単位のステップに分解して学ぶことを意識し、毎日少しずつ積み重ねていきました。
エラーの原因を一つひとつ調べ、なぜその処理になるのかを考える習慣を続けたことで、
徐々にプログラムの仕組みやロジックの流れが理解できるようになりました。
現在では、課題に直面してもすぐに不安になるのではなく、
構造を整理しながら解決策を考えられるようになり、自身の成長を実感しています。
小さな積み重ねが確実に力になることを学べたことが、大きな変化であり成長だと感じています。
【会社の雰囲気と働く環境】
◆チームや会社の雰囲気を教えてください
チームや会社全体の雰囲気は、落ち着いていながらも新しいことに前向きに挑戦する風土があると感じています。
分からないことがあれば気軽に相談できる環係性があり、質問や意見を出しやすい環境です。
私自身、未経験からのスタートで不安もありましたが、先輩方が丁寧にサポートしてくださり、
単に答えを教えるのではなく「なぜそうなるのか」を一緒に考えてくれる姿勢が印象的でした。
そのおかげで、安心して挑戦しながら成長することができました。
年次や経験に関係なく、前向きな提案を尊重してもらえる点も魅力の一つです。
◆働き方（リモートワークや出社の状況）を教えてください
基本的にはリモートワークが中心で業務を行っています。
出社は月に数回程度で、対面での打ち合わせや必要に応じた作業の際に出社しています。
リモート環境でもコミュニケーションは円滑に取れており、状況に応じて出社と在宅をバランスよく活用できる働き方です。
◆休みの日の過ごし方や趣味を教えてください
平日のデスクワークとのバランスを取るため、休日はジムでの筋トレに加え、
季節に合わせてゴルフやスノーボードを楽しむなど、積極的に体を動かすことを習慣にしています。
汗を流したあと、サウナでゆっくりと「整う」時間は、心身をフラットに戻すために欠かせない至福のひとときです。
また、ジャンルを問わず感性を刺激されるものが好きで、
映画やゲームといった自宅での時間に加え、ライブや格闘技観戦など「現場の空気感」も大切にしています。
良いものに触れた帰り道に、気になるお店を新規開拓して友人とお酒を囲む、
そんな一連のプロセスが私の休日をより豊かなものにしてくれています。
さらに、年に数回はまとまった休みを取り、旅行へ出かけることも大切にしています。
日常を離れた環境で非日常を味わい、インドアとアウトドアを自在に行き来しながら、
常に新鮮な気持ちで一週間をスタートできるよう心がけています。
【今後の目標】
◆今後の目標を教えてください
現在はAIを活用した新サービス開発プロジェクトに携わっており、
実践を通じて知識や経験を積み重ねている段階です。
これまでは先輩方にサポートいただきながら業務を進める場面も多くありましたが、
今後はより主体的に課題を発見し、自ら解決策を提示・実行できるエンジニアへ成長したいと考えています。
すでにAIプロジェクトに参画している立場として、単に実装を担当するだけでなく、
技術選定やアーキテクチャ設計、AI活用の方向性提案まで踏み込める存在になることが目標です。
「任せられる」エンジニアから、「技術面でリードできる」エンジニアへとステップアップしていきたいと考えています。
また、AI分野は変化のスピードが非常に速いため、
日々のインプットと検証を継続し、最新技術を実務に活かせる応用力を身につけていきたいです。
PythonをはじめとしたAI関連技術の理解をさらに深め、
モデルの選定・評価・改善まで一貫して対応できるスキルを高めていきます。
将来的には、社内におけるAI活用の推進役として、新しい取り組みを提案・牽引できる存在になることを目標としています。
AI技術を通じて業務改善や新たな価値創出に貢献できるよう、専門性と実行力の両面を磨いていきたいと考えています。
【メッセージ】
当社は、新しい技術や分野に積極的に挑戦できる環境がある会社だと感じています。
特に現在はAIを活用した取り組みにも力を入れており、
これから形にしていくフェーズだからこそ、挑戦できる機会が多くあります。
私自身もAIプロジェクトに携わっていますが、正解が決まっていない領域だからこそ、
自分で考え、試行錯誤しながら形にしていく面白さがあります。もちろん難しさもありますが、その分成長実感を得やすい環境です。
また、周囲に相談しやすく、サポートを受けながら着実にスキルアップできる点も魅力の一つです。
経験の有無に関わらず、「新しいことに挑戦したい」「技術力を高めたい」という気持ちを持っている方であれば、
きっと活躍できる環境だと思います。
これから一緒に会社やサービスを成長させていける仲間と働けることを楽しみにしています。
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以上、社員インタビューでした！
株式会社エヌ・エイ・シーからエヌ・エイ・シー・ケアが分社して、初めて入社した新卒社員であるOさんは、研修や日々の業務を通じて経験を積み、現在は新サービス開発で会社をけん引する存在として活躍しています。
ご本人の努力はもちろん、周囲からの手厚いサポートにより、
新しいことにも積極的に挑戦できる環境が整っていることが伝わるインタビュー記事でした。
次回の社員インタビューもどうぞお楽しみに！
